Белгородские работодатели заключили с ПФР соглашение об электронном взаимодействии для назначения пенсии своим сотрудникам

Почти 280 тысяч работодателей уже заключили с ПФР соглашение об электронном взаимодействии для назначения пенсии своим сотрудникам.

В Белгородской области подобное сотрудничество с Пенсионным фондом налажено 22 404 работодателями. Кадровые службы получают возможность заблаговременно представить в ПФР документы, необходимые для установления пенсии.

Заключившие соглашения работодатели представляют территориальным органам ПФР в электронной форме списки своих сотрудников, которые приняли решение в ближайшие 12 месяцев обратиться за назначением пенсии, а также в электронном виде все необходимые документы, которые по закону представляются в ПФР для назначения пенсии.

Передача этих сведений осуществляется по защищенным каналам связи с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи работодателя в соответствии с требованиями к защите персональных данных граждан, которые установлены законодательством Российской Федерации. При этом сведения передаются только по письменному согласию работника в адрес работодателя на передачу и обработку его персональных данных. Такую работу Пенсионный фонд ведёт уже несколько лет.

Заблаговременное представление документов для своевременного назначения страховой пенсии и их оценка специалистами ПФР обеспечивает полноту и достоверность сведений о пенсионных правах выходящих на пенсию сотрудников, избавляет их от необходимости самостоятельно собирать необходимые документы, даёт возможность органам ПФР сразу назначить пенсию в полном объёме.

Специалисты ПФР при необходимости окажут содействие гражданину в направлении запросов в архивные организации для подтверждения стажа и других данных.

Пенсионный фонд России уже назначил 173 тысячи пенсий работникам, чьи документы и сведения подобным образом были переданы в ПФР работодателями. Больше всего пенсий таким образом назначается в Белгородской области — 10 057, Волгоградской области и Республике Татарстан.

Пенсионный фонд России продолжает и дальше расширять практику подобной работы, в связи с чем приглашает российских работодателей к более активному взаимодействию по этому направлению.

Виктория Ковалёва, руководитель группы по взаимодействию со СМИ Отделения ПФР по Белгородской области