Органы исполнительной власти Белгородской области внедрят инструменты повышения производительности труда
-
Новость
В рамках реализации нацпроекта «Производительность труда» в региональных органах исполнительной власти прошёл трёхдневный обучающих курс
Со 2 по 4 марта на базе Регионального центра компетенций в сфере производительности труда при поддержке Департамента экономического развития Белгородской области прошёл трёхдневный обучающий курс по внедрению инструментов повышения производительности труда.
Участники обучения пополнили знания в области бережливого производства по таким инструментам как «Реализация проектов по улучшениям», «Картирование», «5С», «Управление изменениями», «Методика решения проблем». В обучении, организованном Федеральным центром компетенций, приняли участие 16 представителей различных департаментов правительства Белгородской области.
В РЦК отмечают, что инструменты повышения производительности труда и проектного управления широко применяются в органах исполнительной власти Белгородской области.
«Обучение было полезным для нас тем, что в своей работе мы используем методологию Росатома, и, несмотря на то, что инструменты повышения производительности труда одинаковые, методики их внедрения у Росатома и ФЦК отличаются. Тренинг позволил нам расширить свои знания и иначе посмотреть на свою работу. Отмечу высокую подготовку тренера ФЦК Константина Зайкова и интересную форму подачи информации», — подчеркнула Елена Шиянова, начальник отдела внедрения бережливого управления департамента внутренней и кадровой политики Белгородской области.
Напомним, национальный проект «Производительность труда» утверждён майским Указом Президента Российской Федерации Владимира Путина в 2018 году и призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на 5% к 2024 году.
Фото: belregion.ru